日本エレベーター製造株式会社（以下、当社といいます）は、個人情報の適切な取扱い及び保護が、当社にとって社会的責務であると考え、採用応募者様からご提供いただきました個人情報およびその他の方法により当社が取得した個人情報は、適切に取扱い保護に努めます。
収集した個人情報は、当社の採用業務、ならびに内定もしくは入社後の人事管理に必要な範囲に限定してお取り扱いいたします。
個人情報の提供は採用応募者様の任意となりますが、提供いただけない場合は選考対象と致しません。
個人情報の取り扱いにつきましては、採用応募者様へのご連絡やご入社が決まった際の資料の送付、その他、連絡などの目的に限って利用いたします。但し、作業を効率化するなどの理由により、採用応募者様の個人情報を社外に預託する場合があります。個人情報を会社外に預託する場合であっても、当社責任で個人情報の保護に努めお取り扱いいたします。 取得した個人情報は、次のいずれかに該当する場合を除き、いかなる第三者にも開示、提供いたしません。
個人情報へのアクセスまたは個人情報の紛失、破壊、改ざん、漏えい等の危険に対して、技術面及び組織面において必要な安全対策を継続的に講じるよう努めます。
当社が保有する個人情報についての開示、訂正、追加、利用停止、消去の各お手続きは、採用応募者様ご自身から当社に直接ご請求下さい。法令の規定により特別な手続が定められている場合を除き、遅滞なく必要な調査を行い、採用応募者様ご自身によるご請求であることが確認できた場合のみ、法令に従い実施させていただきます。
選考の結果にかかわらず、応募時または採用選考の過程で採用応募者様から提供いただいた応募書類(履歴書、その他関係書類)の返却はいたしません。
なお、入社に至らなかった方の応募書類につきましては、適切な方法にて削除・廃棄いたします。
日本エレベーター製造株式会社 総務部総務課
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